老板让自己的员工投资 集团公司突然让员工自愿入股,说明了什么?

集团公司突然让员工自愿入股,说明了什么?就俩字,缺钱一个企业老板让员工入股是好还是坏?1.权衡利弊,自己决定!2.老板要员工入股公司,本起源美国,这样做有利于提高员工工作的积极性,对公司更负责任。这样...

员工和领导之间的说说 上司与下属经典语录?

上司与下属经典语录?1、如果一件事情完成后,只有上司享有成果,其他人都默默无闻,这不叫共同理想,这是上司用绑架理想的手段,往往他们还会偷换概念,把这理想叫做公司目标,把这精神叫做团队精神。2、有些老好...

不听话的关系员工该怎么做?

感谢邀请。既然扣工钱、开除的“大棒”不能用,那还真没什么好办法。只好喂“胡萝卜”试试了。和他好好谈谈,晓之以理、动之以情。要是还不行,那你只能养着他了。(笑)...

公司规定员工就餐时间半小时,而领导却天天在餐厅就餐聊天超1.5小时,你怎么看?

打开手机照相功能,拍两张,给上网去,让网友评论,员工午饭不吃,午休辞退,领导员工餐厅聊天,超过工作时间,怎么处理,请网友评判。两种性质,员工不吃午饭,午休没查,辞退,。另外一种,员工午饭时间一小时,领导午饭时聊天过超过半小时,没人管,请网友评判,这是否公平,我建议把领导聊天的事,...

一个企业怎样才可以让员工更有干劲,员工在企业的什么?

现代企业市场瞬息万变,为适应市场改变,企业要塑造跟企业匹配的企业文化才能迎接企业发展过程中的每一次挑战。任何企业都有文化,并且一个企业文化的养成并不是一朝一夕的,需要不断的摸索和实践,不管什么样的企业文化能正确反映一个企业的企业形象,能够让员工充满正能量,组织效率高便是最好的。我...

如果国企对企业员工的子女进行兜底招聘,你赞同么?

赞同,因为这样可以稳定员工队伍,同时让员工也有主人翁意识。对企业的感情也就越深,效率也会更高,管理也会更轻松。但必须加强对新员工也就是子弟的业务培训,让他们在企业里能够独挡一面,挑起企业发展的重任来。...

员工上班第一天就出了工伤,该怎么办?

员工上班第一天出工伤,我告诉你怎么办...